ATE RECHAZÓ LA OFERTA SALARIAL DEL INTENDENTE ARISTIMUÑO
ATE rechazó la oferta salarial presentada por el intendente Aristimuño durante la negociación paritaria llevada a cabo el 25 de marzo y propuso una escala de mejoramiento salarial.
ATE rechazó la oferta salarial presentada por el intendente Aristimuño durante la negociación paritaria llevada a cabo el 25 de marzo.
Mediante asamblea, los trabajadores municipales resolvieron no aceptar la propuesta y decidieron presentar una contrapropuesta que incluye un ajuste salarial superior, en busca de mejores condiciones laborales.
Plantearon como contrapropuesta y en forma integral lo siguiente: Aumento salarial del 6% correspondiente a los meses de enero y febrero 2025 mas el aumento de la bonificación por función del 30% a realizarse de manera escalonada del 5 % a partir de mayo. Esto obedece a loa necesidad de una mejora significativa sobre la franja de trabajadores municipales que la cobran”, expresa el escrito que rubricaron los integrantes de la comision directiva Carlos Aguilar y la secretaria general adjunta Carla Pereyra.
Notas Relacionadas
El gremio aseguró que no fue convocado a la mesa de negociación salarial y anunció que continuará con acciones administrativas y judiciales al considerar que se vulnera la libertad sindical.
La asamblea rechazó la oferta del 5% presentada por el Ejecutivo. El gremio asegura que los trabajadores perdieron más del 10% de su poder adquisitivo desde marzo y espera una nueva convocatoria para retomar las negociaciones.
La medida de fuerza fue resuelta en asamblea luego de desestimar la propuesta de un incremento del 5% presentada por el Ejecutivo municipal. El paro será sin concurrencia a los lugares de trabajo y se extenderá desde la noche del domingo 26 hasta el martes 28 de julio.
Comentarios
Comentarios
Aun no hay comentarios, sé el primero en escribir uno.